Betriebliche Altersvorsorge (bAv)

Um im Wettbewerb bestehen zu können, müssen fast alle Unternehmen noch stärker auf Ihre Kosten achten

Fotolia_30581819_XSDeutschland verändert sich nicht nur für Unternehmen, auch die Situation für die künftigen Rentner und damit Ihrer Mitarbeiter wird immer problematischer und erfordert, dass man fürs Alter aktiv vorsorgt. Denn das Rentenniveau in der gesetzlichen Rentenversicherung sinkt stetig.

Gleichzeitig steigen in den Betrieben die Personalkosten von Jahr zu Jahr. 

Als verantwortungsvoller Unternehmer sollten Sie sich diesen Herausforderungen stellen – und selbst davon profitieren. 

Denn Arbeitnehmern wie Arbeitgebern bieten sich lukrative Möglichkeiten, gemeinsam die Vorteile der betrieblichen Altersvorsorge (bAV) zu nutzen

Der Gesetzgeber hat mit der bAV eine Möglichkeit geschaffen, zum einen für die Arbeitnehmer eine solide Altersvorsorge – unter Ersparnis von Steuern und Sozialversicherungsabgaben – aufzubauen und zum anderen die hohen Lohnnebenkosten in den Betrieben zu reduzieren.

Ob eine Direktversicherung, die Pensions-, Unterstützungskasse oder eine Gesellschafter-Geschäftsführerversorgung für Ihren Betrieb der geeignete
Durchführungsweg ist, klären wir zusammen mit Ihnen.

Sprechen Sie mit uns.
.....denn ein sorgenfreies Alter ist kein Zufall!